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111.08.04-苦等印尼看護工 勞動部估年底10萬家庭受影響 閱讀:87

苦等印尼看護工 勞動部估年底10萬家庭受影響

外籍看護工缺口持續擴大。(資料照)

〔記者李靚慧/台北報導〕國內家庭看護工缺口日益擴大,勞動部指出,因印尼政府自3月18日起暫停驗證新聘看護工來台,目前已有6.4萬家庭雇主苦苦等待印尼解禁,預估到年底,受影響家庭數將進一步擴大至10萬,不利家庭失能者照顧人力需求。

勞動部指出,在疫情發生前,台灣每年約引進6萬8000名家庭看護工,但今(2022)年2月15日起專案開放移工全面引進以來,截至7月底雖已引進8萬4855人,但逾9成為產業移工(約7萬7353名),看護移工僅引進7502名,印尼政府更是自3月18日起,暫停驗證新聘看護工來台。

勞動部表示,印尼政府基於「零負擔政策」,原要求雇主必須負擔移工來台所有費用,每人最高10萬元,並要求大幅調高家事移工薪資。經多次談判,印方已正式書面回復,將台灣排除適用「零負擔政策」,但要求合理調整家事移工薪資,待我方明確實施後,才能恢復看護移工文書驗證,重新開放來台。

就業安定基金管理會上(7)月會議委員提案決議,在兼顧雇主及移工權益的前提下,儘速規劃家事移工調薪建議,並且為減少對雇主衝擊,將同時規劃薪資補貼措施,以利雇主儘早引進看護移工,解決缺工、搶工亂象。

針對近日再度傳出臺南市仲介公司超收代辦費,外籍看護工薪資也有漫天喊價的現象,勞動部表示,已請臺南市勞工局積極蒐集事證依法查處,並依情節從重處分。

勞動部指出,依仲介公司收費標準規定,仲介公司接受雇主委託辦理移工招募引進、期滿續聘或轉聘,可向雇主收取登記費及介紹費,收費金額不可超過移工第1個月薪資。仲介公司若有違規超收費用情形,將依超收金額處10倍至20倍罰鍰,最重可處1年以下停業處分,且設立許可到期不予換證。

勞動部呼籲,雇主若發現疑似仲介違法超收費用情形,可撥打1955專線或檢舉專線0800-000978,直接向勞動部檢舉,以杜絕仲介不法亂象。

 

資料來源:自由時報/自由財經111.08.04

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