凍薪16年 家庭外勞 可望加薪

國內的家庭類外勞凍薪十六年，將有機會調薪了。勞委會職訓局六月起與四大外勞來源國進行雙邊會議，勢必觸及薪資議題，官員指出，家庭類外勞薪資要馬上比照基本工資，對雇主衝擊太大，但可能「漸進調整」。

在台工作的外籍看護工等家庭類外勞已超過廿萬人，他們被排除在勞動基準法外，薪資未能隨基本工資調整。目前每月基本工資為19047元，在台家庭類外勞絕大多數薪資仍停留在一萬五千八百四十元，已十六年沒有調整。勞委會雖已研擬《家事勞工保障法》草案，要讓家事勞工不論本外勞薪資均不得低於法定基本工資，但草案仍在行政院審議中。

勞委會職訓局組長陳瑞嘉表示，六月將與印尼舉行雙邊會談，也會陸續與越南、菲律賓和泰國談，討論議題廣泛，家庭類外勞薪資問題可能是其中之一。

陳瑞嘉說，各外勞來源國希望家庭類外勞在台工作，薪資比照基本工資，但若一下子拉高到那麼多，雇主會吃不消，勞委會希望採取「漸進調整」。是否明年就能幫家庭類外勞加薪？他表示「還不敢說」。至於調整幅度多少？陳瑞嘉指出，需與外勞來源國討論後才知道，「目前不清楚他們的底線」。

陳瑞嘉表示，據職訓局了解，包括新加坡、香港，均逐步調整外勞薪資，對外勞會是誘因。他指出，家庭類外勞薪資可由勞雇雙方合意定之，在法令尚未具體規範家庭外勞的薪資前，呼籲雇主為表現不錯的外勞調高待遇。

 

【資料來源：中國時報】